イベント特別イベント

【特別イベント】五感を研ぎ澄ませ #2 センスを磨く、体感する。

2020年2月21日(金)18:45-21:00

私たちビジネスパーソンひとりひとりの内面にある感覚「センス」を磨く、体感するワークショップを開催します。

自分らしさや、自分のやりたいこと、大切なことを追求することは、生きていく上で、働く上で大きな力になります。また、予測不可能な時代には過去の経験や知識よりも変化を敏感にキャッチする感性がより大切になります。それが「センス」です。

ワークショップの中では、日常や街では鈍っている五感を使ったり、人間関係の中で働く社会脳-social brainから非社会脳へスイッチしたり、過去の経験や知識をベースにする思考から離れたりしながら、私たちが持つ「センス」を磨く、体感する時間を過ごします。

<ポイント1>五感−内省−対話
このワークショプでは、五感を使いながら感じる力を高めます。その力を使って、自分を感じる(内省)、他者を感じる(対話)時間を重ねます。私たちが行っている森の活動では無理なく自然に、内省-Reflectionや、対話-Dialogが促されること、結果として、自己肯定感が高まったり、気持ちやタスクの棚卸しが出来たり、自分の原点を思い出したりということが起きています。そのエッセンスを抽出して、皆さんと一緒に街で森を再現していきたいと思います。

<ポイント2>社会脳と非社会脳
人間は、人との関わりの中では社会脳を、一人の時には非社会脳を働かせると言われています。社会的な生きものであるということに加えて、いつでもどこでも誰かと繋がるインターネット、SNS全盛の現代において、繋がりから一時離れて、非社会脳を働かせる機会を創ることが、自分を見つめる上で必要になります。

<ポイント3>思考・考える力と、感性・感じる力
日常やオフォスでは思考・考えることが優位になります。論理的に考え、評価、判断、コミュニケーションすることが求められます。一方で先行きが不透明で変化の激しい時代には、過去の経験や知識を超えて、私たちが持つ感性・感じる力を使うことで、素早い適応や、根本・本質に迫ることが出来るのではないでしょうか。

概要

開催日時

2020年2月21日(金)18:45-21:00

場所

対象

ビジネスパーソン 、経営・人事・組織開発に関わる方

<個人として>
・職場でも自分らしくありたい
・自分のやりたいことを見つけたい
・自分が大切にしていることは何か考えたい
・モヤモヤを払拭したい
・流されているような感じを変化させたい
・いつも元気に働きたい

<組織として>
・自社、組織の生産性を高めたい
・チームのポテンシャルを見出したい
・組織に心理的安全性を作りたい

定員

40名 (先着・事前お申込み制)

参加費

2,000円※領収証を発行します

プログラム

18:30 受付開始
19:00 ワークショップ開始
21:00 終了

1.感じる力を高めるワーク(五感を活性化)
2.自分を感じる
3.他者を感じる
4.ダイアログ
※内容は変更となる場合もあります。

申し込み方法

お問い合せ先

一般社団法人YORUMORI 河村まで(FBのイベントページよりお問い合わせください)
https://www.facebook.com/events/123446195504973/

ゲスト

■ファウンダー/ファシリテーター
TEAM six Sense:遠藤淳二、樫村周磨、河村智行、鈴木誠一郎
人と組織のプロフェッショナルとして関り、採用、組織活性、ブランディング、リフレクション、ダイアログに強みを持つメンバーが集い、それぞれの専門的な知見に加えて、私たち一人ひとりが本来持っている感覚”センス”を使いながらこれらの課題に向き合う機会を継続的に創るために結成しました。自然界・森のように多様性に富んで、力強く、サステナブルな組織創りの一助になれるように努めたいと思います。

◎遠藤 淳二 Junji Endou
「関係性の見える化と向上」をテーマに、脳科学・精神医学ベースのパーソナリティ診断PSA使い、採用〜定着までの支援、ミドルマネジャーの育成スクールを運営。株式会社イー・ブリッジC 代表取締役
https://hitomane.com

◎樫村 周磨 Shuma Kashimura 
「人事の力で世界を変える!」をライフワークとし、人事・採用コンサルティングを専門領域として人材採用から活躍支援まで、国内外で展開。ゼスト株式会社 代表取締役CEO/米国CCE,Inc.認定GCDF-JAPANキャリアカウンセラー/一般社団法人グローバル人事塾 代表理事/人事の未来 共同代表/人事リーダーズ、GCDF会、外資系人事の会発起人
http://zest-agent.co.jp

◎河村 智行 Tomoyuki Kawamura 
「内省と対話」をテーマに、よるの森のハイキング-内省と対話の五感CAMPを主催。
一般社団法人YORUMORI 代表理事
https://www.yorumori.jp/
https://www.facebook.com/yorumorihiking/

◎鈴木 誠一郎 Seiichiro Suzuki 
「本当に生き残る組織」を追求し、インナーブランディングを中心に業務改善や人材育成に取り組む。ブライトンパートナーズ代表/一般社団法人営業部女子課の会理事/一般財団法人生涯学習開発財団認定コーチ
http://www.bpz.jp

特記事項

※今回は好評いただいた「五感を研ぎ澄ませ!心理的安全性を体感し組織づくりに活かす」の続編です。前回の様子はこちらをご覧ください。
https://www.facebook.com/yorumorihiking/posts/2861540267196641

※このワークショップは、言葉の定義をしたり、知識を広げるための場ではなく、自分を感じる、他者を感じることを実践し、体感する場です。この力は知るだけではなく、繰り返して実践すること、習慣化することで養えるものだと考えています。


■主催:TEAM sixth sence(チーム シックスセンス)
事務局:一般社団法人YORUMORI
https://www.yorumori.jp/シックスセンス/

■共催:エコッツェリア協会

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